terça-feira, 24 de dezembro de 2013

As habilidades mais esperadas para 2014

Começar o ano com o pé direito na empresa é sempre bom, não é mesmo? Hoje em dia, as habilidades comportamentais dos funcionários são muito valorizadas para quem está em busca de ascensão profissional.
A revista Exame, falou com Alexandre Rangel, sócio fundador da Alliance Coaching, sobre os comportamentos a serem desenvolvidos ao longo da carreira. Confira:

Para quem está em busca de sua primeira promoção o especialista afirma que o profissional deve ter a capacidade de conseguir enxergar a empresa como um todo, e não apenas parte do processo. O importante é prestar atenção no funcionamento da estrutura do próprio departamento e de toda a empresa.

Outra habilidade que deve ser desenvolvida é a de saber identificar os problemas. Além disso, é interessante que antes de levar a situação ao chefe, pensar em alternativas e soluções para propor.

As relações interpessoais também são fatores muito importantes, pois além de desempenhar bem as funções, é necessário ter um bom relacionamento com os colegas dentro da empresa. O funcionário ganha admiração não apenas dos demais funcionários, como dos superiores.

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Fonte: Exame.com

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