Para quem ainda tem a visão de que aposentado fica em casa em frente ao sofá assistindo televisão está muito enganado. O mercado mundial vem mudando constantemente o comportamento, constatando que esses profissionais podem permanecer no mercado de trabalho, contribuindo com a experiência adquirida ao longo do tempo.
Nunca é tarde para se recolocar no mercado, muitas vezes a experiência pode fazer a diferença. Com o aumento da expectativa de vida, que passou para 74 anos, os trabalhadores querem permanecer mais tempo produtivos por diversos motivos.
O Brasil não é o único país a notar a diferença, a América Latina, os Estados Unidos e a Europa também têm apostado na experiência. Além da necessidade de ter pessoas qualificadas com custos menores, o emprego temporário e até mesmo terceirizado tem se tornado cada vez mais essencial para as empresas.
Os profissionais aposentados que retornam ao mercado de trabalho, muitas vezes adotam a postura do “vestir a camisa” da organização em que se encontram. Eles ainda caracterizam-se por serem mais dedicados e responsáveis, o que torna a experiência em algo muito positivo.
Para que não haja um choque entre gerações, é importante que a cultura empresarial esteja preparada para lidar com estes profissionais. Deve existir uma clareza da empresa sobre a igualdade de tratamento a todos e que o aposentado que regressa ao mercado seja tratado como qualquer outro profissional.
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